Empowerment

Dlatego właśnie jestem zaszczycony mogąć Cię tutaj gościć Joanno. Idealnie dobierasz tematy, a wśród nich także i ten. Przyznam się, iż ja również nie wiem za bardzo co z tym pojęciem zrobić. Niby się o tym pisze. Niby się to bada (ostatnio czytywałem artykuły, w których empowerment wiązany był z zachowaniami politycznymi). A jednak na gruncie polskiej psychologii społecznej, jak i psychologii w ogóle, nadal mówi się o tym zjawisku dość niewiele.
W tym miejscu warto byłoby się zastanowić dlaczego. Być mozę nie jest to po prostu zmienna, która wykraczałaby poza znane nam już pojęcia. Być może zamiast opierać się o konceptualizację empowermentu warto pozostać przy poczuciu umiejscowienia kontroli (LOC) lub po prostu przy przekonaniach dotyczących relacji wpływów. Prawdopodobnie błądzę, ale naprawdę nie do końca rozumiem co dokładnie opisywać ma to pojęcie i w jakim dokładnie zakresie wybiega ono poza znane nam już zjawiska.

Jasne Slave, ale w biznesie właśnie o to chodzi, aby coś się dobrze sprzedawało. Nawet wiedza musi być opakowana ładnie i podana z przystawkami (oczywiście bezpłatnymi), aby stanowiłą atrakcyjny produkt. Sam doświadczam tego widząc, co dzieje się na rynku szkoleniowym i jak banały lub mity sprzedawane są tak, że odbiorcom wydaje się, iż poznali najbardziej skrywany i wyjątkowy "Sekret" (zbieżność z filmem i z książką nie jest tutaj przypadkowa) Tutaj pełna zgoda.

Empowerment wyszedł jednak od czegoś innego - o ile dobrze przypominam sobie wykłady, w których uczestniczyłem - tj. od zastosowania go w budowaniu poczucia sprawstwa u społeczności lokalnych. Wówczas - mimo, że nadal możemy go nazwać techniką wpływu społecznego - jego "odkurzenie" i wprowadzenie tej strategii do praktyki pracy ze społecznościami może przynieść także korzyści niekomercyjne.